2026中国石化燃料油销售有限公司校园招聘25人公告
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2026中国石化燃料油销售有限公司校园招聘25人公告正文中国石化燃料油销售有限公司2026年校园招聘全面启动
01：招聘网站：中国石化人才招聘网站(http://job.sinopec.com)
02：报名时间：
2025年9月25日~11月15日17:00
03：资格审查：
2025年9月25日~11月15日
04：统一初选考试时间：
2025年11月23日15:00~16:35
05：测试面试：
请及时在招聘网站查收测试面试通知
PART1
公司简介
中国石化燃料油销售有限公司于2010年6月5日正式揭牌成立，是中国石化销售有限公司的全资子公司。公司本部设在北京，国内下设辽宁、天津、山东、江苏、上海、浙江、福建、广东、广西、重庆等分公司和浙江舟山、海南、成都创意、青岛新能源等全资子公司;海外有新加坡、BP-SINOPEC、斯里兰卡、中东、巴拿马、吉布提、哈萨克斯坦等机构。
公司以“打造世界领先船舶洁净能源综合服务公司”为愿景目标，认真贯彻中央精神及党组部署，聚焦集团党组提出的“中国保税船供油市场遥遥领先的领导者、国际船供油市场举足轻重的参与者、服务国家海外战略的一支尖兵”的定位，聚焦销售公司赋予的天然气供应链集中管理和海外“由港拓陆”职责，实施同心多元化战略，形成以船供油为核心，涵盖天然气物贸一体化及氢、甲醇、生物燃料等新能源和海外陆上零售等业务的贸易体系、营销体系、风控体系、人才体系，构建了终端市场为主、价值链条完整、国内海外联动、机制人才衔接、风险管理配套的专业化发展模式，在国内保税船供油市场形成主导力、达到“遥遥领先”目标，在东南亚及南亚市场形成竞争力、在全球其他市场形成影响力，正在奋进国际“举足轻重”目标。目前已成为全球最大低硫船燃供应商、排名第二船加油企业。
公司在2020-2022年集团党建考核中连续三年被评为A档，并先后获得“安全生产先进单位”“A级绿色企业”“宣传思想先进单位”荣誉称号，全球船供油业务中心荣获全国工人先锋号，党建与经营实现深度融合，品牌影响力持续提升。2023年入选国资委“双百企业”名单。
PART2
招聘基本条件
2026年全国普通高等院校统招统分应届毕业生(定向、委培除外)，回国(境)后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国(境)外留学生(毕业时间在2025年1月1日至2026年12月31日期间，且报到时取得教育部国<境>外学历学位认证证书);遵纪守法，品行端正，团结协作，无不良行为记录，热爱石油石化事业，认同中国石化企业文化和价值观;身心健康，能适应岗位工作需要;所学专业符合招聘岗位要求，满足招聘单位业务发展需要;学习成绩优良，取得相应的学历学位等证书;西藏、青海、新疆三省区及四川、云南、甘肃三省涉藏州县毕业生在同等条件下优先录取。
招聘岗位
2026年拟招聘应届毕业生25人，招聘岗位信息如下：
点击查看》》详情
PART3
招聘程序
1
网上报名
1.采用网上报名方式，无其他报名方式。中国石化人才招聘网站(http://job.sinopec.com)是中国石化毕业生招聘唯一渠道，没有其他任何招聘方式和途径。
2.请登录招聘网站注册，在线填写简历，上传学习成绩单、外语成绩证明、获奖证书等附件，申请应聘岗位。每名毕业生最多可应聘2个岗位(可为同一单位或不同单位)。
3报名时间:2025年9月25日~11月15日17:00
2
资格审查
1.2025年9月25日~11月15日，招聘单位按照招聘公告中的招聘基本条件和招聘信息中的岗位招聘条件，对应聘毕业生进行资格审查。学历按应聘毕业生注册简历中填报的最高学历认定。所学专业按应聘毕业生注册简历中填报的最高学历对应的所学专业认定，辅修双学位的以主修专业认定。
2.对符合招聘条件的毕业生给予资格审查通过。上传附件相关信息与注册简历填报信息不一致的，上传附件中相关信息任一项不符合招聘条件的，学历、专业、外语水平等任一项不符合招聘条件的应聘毕业生，资格审查不予通过，招聘单位通过招聘网站发送“站内消息”告知审查结果，请应聘毕业生留意查收。
3
统一初选考试
1.资格审查通过的应届毕业生参加统一初选考试。
2.中国石化委托第三方考试机构组织实施统一初选考试。招聘单位根据考试成绩确定测试入围人选并对外公布。统一初选考试时间为2025年11月23日下午15:00~16:35，考试时间、内容方式、注意事项等见考试公告。
3.招聘单位按照招聘岗位人数，以最高不超过8:1、最低不低于3:1的比例(考试人数少于岗位招聘人数3倍的按实际人数确定)，根据统一初选考试总成绩确定招聘岗位测试面试入围分数线和入围人选，不得超比例范围确定人选。统一初选考试总成绩出现多人并列的，不得“选择性”入围。于2025年12月5日前在招聘网站公布测试面试入围人选名单。统一初选考试成绩不带入测试面试。
4.对符合招聘条件的应聘毕业生(详情见中国石化人才招聘网公告)可免于参加统一初选考试，资格审查通过后，直接参加单位测试面试。在注册简历时，须上传相应获奖证书证明材料。
4
测试面试
1.请及时在招聘网站查收测试面试通知，并在规定时间内通过招聘网站“信息”栏中“站内消息”进行测试面试确认，逾期未确认将视为放弃测试面试资格。
2.参加测试面试时，须携带本人身份证、学生证、就业推荐表、学习成绩单、外语成绩证明等证书证明材料的原件和复印件，以及从招聘网站下载打印的《应聘中国石化毕业生基本信息表》。材料不全不能参加测试面试;院校、专业、学历、毕业时间、外语成绩等信息不实或不符合招聘条件的，取消测试面试资格。
3.测试面试主要包括专业测试和综合素质面试，根据招聘岗位特点和实际需要，确定测试面试的考核维度、计分规则等。同一招聘岗位执行同一测试面试标准。
4.各招聘岗位拟录用人选和递补人选名单根据测试面试成绩排名由高到低确定。
5
人选公示
于2026年1月31日前在招聘网站公示拟录用人员和递补人选，公示期为7天。对反映有严重问题并查有实据的拟录用人选和递补人选，取消录用资格。
6
协议签订
公示期满无异议人选由燃料油公司与毕业生签订就业协议。签订就业协议前，公司核查毕业生院校、专业、学历、培养方式等相关信息，信息不实或不符合招聘条件的，取消录用资格。就业协议中约定接收条件、报到期限、违约责任等内容。拟录用人选放弃签约或未在规定时限内完成签约的，视为自动放弃，按照递补顺序进行递补。
7
接收录用
请签约毕业生按规定时间到燃料油公司办理报到手续，逾期未报到视为放弃录用资格。公司对报到毕业生的教育部学历证书电子注册备案表、毕业证、学位证(教育部国<境>外学历学位认证证书)、外部水平证书等相关材料进行审核，真实有效方办理报到接收手续。毕业生逾期未报到、证书证件不全、弄虚作假、不符合招聘条件，取消录用资格。在办理接收手续前，公司组织毕业生在具有职业健康体检资质的医疗机构进行体检，健康状况不符合岗位要求的，按就业协议约定处理。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/5JVMX2uH6LW2CCF7ylm_Og
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