2025年济源产城融合示范区下半年城镇公益性岗位招聘61人公告
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2025年济源产城融合示范区下半年城镇公益性岗位招聘61人公告正文2025年济源产城融合示范区下半年城镇公益性岗位招聘公告
为帮助就业困难人员实现就业，根据《河南省人力资源和社会保障厅河南省财政厅关于印发〈河南省公益性岗位管理办法〉的通知》(豫人社办〔2020〕23号)和《河南省财政厅河南省人力资源和社会保障厅关于印发〈河南省就业补助资金管理办法〉的通知》(豫财社〔2024〕194号)要求，决定招聘一批就业困难人员从事公益性岗位工作，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
根据市本级就业资金使用情况和用人单位需求，本次39家用人单位开发城镇公益性岗位61个(具体单位和岗位信息见附件1)。
二、招聘对象及条件
具有济源市户籍或已纳入济源市市区户籍管理的人员，在法定劳动年龄内、有劳动能力和就业意愿、进行失业登记的就业困难人员。主要包括：
1.城镇零就业家庭成员;
2.距法定退休年龄10年以内的登记失业人员;
3.登记失业半年以上的长期失业人员;
4.就业困难的被征地农民;
5.失业的残疾人、城镇退役军人(不含分配安置、自主择业、逐月领取退役金人员)、县级以上劳动模范、军烈属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员。
三、招聘流程
(一)现场报名
1.报名时间及地点
报名时间：8月4日-8月6日上午8：30—11：30，下午15：30—17：30。
报名地点：济源市人力资源和社会保障局一楼东大厅(黄河大道811号)。
2.报名(已在系统内认定的就业困难人员)所需资料
①携带身份证原件及复印件1份、1寸彩色照片1张;
②个人简历1份(见附件2)
(二)资格审查
本次招聘工作坚持“公开、公平、公正”原则，报名后进行资格审查，报名人员所提供的材料必须真实有效。资格审查工作贯穿于招聘上岗全过程，凡发现不符合条件或弄虚作假的，随时取消资格。
(三)组织岗前培训
对通过资格审查的人员进行岗前培训，不参加岗前培训者视为放弃。
(四)组织现场招聘会，用人单位进行面试
培训结束后，组织现场招聘会，时间另行通知。
(五)岗前公示
拟上岗人员名单在济源市人力资源和社会保障局官网公示3天，公示无异议后，用人单位与应聘者签订劳动合同、办理上岗手续。本次未聘用人员下次招聘可再次报名。
(六)工资待遇
公益性岗位工资不低于济源市最低工资标准(含个人社保部分)，按规定参加社会保险。
现场报名咨询电话：6636218
就业援助科电话：6638512
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2025年7月31日
文章来源：http://rbj.jiyuan.gov.cn/rbj_xwzx/rbj_tzgg/t983757.html
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