2015年洛阳市洛龙区事业单位招聘130人 5月28日起报名
河南公务员考试网（http://www.hngwy.org/）了解到：2015年洛龙区公开招聘事业单位工作人员工作启动。本次面向社会公开招聘130名事业单位工作人员。其中公开招聘中小学教师共90名，公开招聘其他事业单位工作人员40名。
5月28日至5月31日报名
2015年5月28日9:00至5月31日17:30期间，报考人员登录洛阳人才网考试中心专区提交信息、上传照片。洛龙区人力资源和社会保障局于报考者提交报名申请的1日内对报考者的报考资格和照片进行网上初审，并提出初审意见。报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格初审。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他职位；报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。2015年5月28日9:00至6月1日17:30，网上报名审核通过后，按规定每人交纳考务费60元。网上缴费须使用银联在线支付系统支持的银行卡或开通网上支付功能的工商银行卡。农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免交考务费。网上报名、缴费成功的考生，在2015年6月11日上午9:00至6月13日下午14:30在报名网站上自行打印笔试准考证。
考试包括笔试、面试
考试包括笔试、面试。笔试、面试成绩各按50%折入总成绩。参加我省“大学生村干部”计划，目前在岗、截止2015年12月31日在洛龙区农村连续任职满3年且考核合格者；在洛龙区服务期满考核合格的“三支一扶”大学生；参加我省大学生志愿服务西部（贫困县）计划，在洛龙区服务期满考核合格者（2012年及以后招募的大学生），可享受笔试成绩加10分的优惠政策。在洛龙区工作兼职洛龙区农村学校教学工作两年以上且考核合格的大学生村干部（截止时间：2015年6月30日），报考此次小学教师职位，本人承诺继续在农村学校任教至少满5年的考生，可申请免于笔试，笔试成绩按此次考试所报职位相应学科卷面成绩最高分计算；也可申请参加笔试，笔试成绩加10分，但不再享受免笔试优惠政策。公开招聘教师笔试内容：笔试内容为教育理论知识和专业知识， 公开招聘其他事业单位工作人员笔试内容：职业能力测试、公共基础知识。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，公共基础知识、时事政治可结合2015年河南省事业单位考试适用教材备考。笔试时间为6月13日，具体时间、地点以准考证填写为准。根据聘用职位及聘用计划，分别按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按1：2的比例确定进入面试人员。比例内末位成绩并列者均进入面试。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况的，不得进入面试。公开招聘教师：试讲内容从现行教材中随机抽课，讲一节与报考专业、层次相一致的微型课。公开招聘其他事业单位工作人员：采取结构化面试，主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。面试时间、地点另行通知。
按1：1的比例确定体检对象
根据考试总成绩，按照聘用职位和聘用计划1：1的比例分别从高分到低分确定体检对象。体检不合格者不得进入考察与聘用环节。体检合格者进入考察与聘用环节，因考生自动放弃或体检不合格形成的空缺，不再递补。体检所需费用由应聘人员承担。对于体检合格人员，根据聘用职位计划数，按总成绩从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定进入考察人员。在考核环节，因考生自动放弃或考核不合格形成的空缺，不再递补。考核和复查合格者，等额确定拟聘用人选并进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者，即确定为新聘用人员。新聘用人员自接到通知之日起七日内报到，逾期未报到者，取消聘用资格。新聘用人员的试用期为一年，试用期包括在聘用合同期限内，相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。聘用人员由区人事人才公共服务机构实行人事代理，实行岗位管理。试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按国家有关规定办理相关手续，不合格的解除聘用关系，聘用人员3年内不得流动。
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